[1]
Genevičiūtė-Janonienė, G. and Endriulaitienė, A. 2010. Darbuotojų asmenybės bruožų, subjektyviai vertinamo transformacinio vadovavimo stiliaus, darbo motyvacijos ir įsipareigojimo organizacijai sąveikos modelis. Psichologija. 41, (Jan. 2010), 50–67. DOI:https://doi.org/10.15388/Psichol.2010.0.2579.